工行大同浑源支行下细功抓落实书写服务客户新篇章

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黄河新闻网大同讯 2025年以来,工商银行大同浑源支行以打造人民满意银行为目标,进一步增强服务管理,提升服务客户的能力,下细功抓落实书写服务客户新篇章。

理念上转变。从狠抓服务理念入手,大力倡导“客户为尊、服务如意、诚信如一”的服务理念,积极引导员工牢固树立服务创造价值观,变被动服务为主动服务、变粗放服务为精细服务,创造超越同业的服务品质,努力实现优质服务精细化、超值服务特色化、客户服务差别化、服务产品人性化,大力营造“心系客户、优质服务”的高品质服务文化氛围。

管理上更实。始终把提高服务质量作为提升核心竞争力的重要手段,通过采取多种切实可行的措施,抓住当前服务工作中存在的突出问题,系统研究制定和加快贯彻落实改进服务的各项办法措施,重点在强化服务管理上下功夫。建立检查考核台账,对员工服务工作做好“加减法”,奖优罚劣;全面落实微笑服务,落实现场监督制,当班现场管理人员发现服务存在问题,现场及时指出并整改。

检查上更严。坚持按照星级网点服务检查验收标准,坚持每月一次服务质量检查,将检查情况量化纳入绩效考核;建立客户投诉管理工作机制,高度重视投诉、意见类工单,第一时间调阅并保存录像等资料,认真加以核实,在规定时限内办结;开展定期、不定期的服务巡视检查,促进网点各类服务规范的落实到位。

方式上创新。在服务方式上力求创新,积极探索个性化服务、上门服务的新方式,对大众客户强调“集约处理、化繁为简”的服务原则,突出对智能、自助机具使用的辅导和客户经理的嵌入式服务,不断提高业务受理效率和营销成功率。对于潜在客户,开展“财富人生,工行相伴”等形式多样的理财沙龙活动,以网点为单位深入社区、企事业单位举办知识讲座,尽可能延伸理财“半径”。

履职上到位。牢固树立“赢在大堂”服务理念,严格落实大堂人员岗位履职,坚持实行大堂主动迎候、主动分流、主动关注、主动缓解、主动巡视的“五主动”服务,进一步提升大堂现场管理的主动性和有效性。

[编辑:陈茹]
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