黄河新闻网大同讯（记者魏悦）为进一步加强高层次人才培养，提高科技创新能力，不断促进医疗卫生产学研结合，根据山西省人力资源和社会保障厅关于博士后创新实践基地的相关规定，大同市第一人民医院于近日举行了2024年度博士后入站考核会议。
此次会议线上举办，由山西医科大学第一医院张三元教授、大同市第一人民医院/大同市妇幼保健院院长高艳萍、山西大同大学医学院朱壮彦教授等专家评委组成入站考核小组，山西医科大学人事部博士后管理办公室主任崔靖、大同市第一人民医院/大同市妇幼保健院人事科科长张丽娟、大同市第一人民医院/大同市妇幼保健院科研实验室负责人李雅清等列席会议。
考核会上，2024年度拟入站博士后张通就个人相关资料、科研基础、未来研究方向及博士后拟计划研究课题等方面作了详细汇报。
博士后创新实践基地的指导教师高艳萍，围绕大同市第一人民医院的科研平台、专科门诊、临床数据及病例管理等平台优势，结合张通博士的研究方向，给出了进站后工作研究的多项参考建议。
同时，与会的入站考核专家张三元教授和朱壮彦教授对张通博士在工作和学习期间的关于体外胚胎生殖与发育方面的研究也给予了充分的肯定，并对下一步围绕围绝经期激素代谢性疾病这一研究方向给出了相关建议与指导。
本次博士后入站考核会通过申请人汇报、答辩、专家小组综合评议并投票表决以及宣布评议结果等环节，就申请人的科研能力、学术水平、综合素质、学科契合度等，与会专家全票通过张通博士的入站申请，一致同意其博士后入站并开展相应研究工作。
入站后该博士后由大同市第一人民医院博士后创新实践基地和山西医科大学博士后流动站联合培养，基地与流动站导师分别为高艳萍和张三元。
此次博士后入站考核会的顺利举行，是医校携手培养高层次创新型青年人才的重要举措，是深入实施新时代人才强省战略的重要内容。标志着大同市第一人民医院在人才培养和科技人才平台建设方面迈出的又一新高度，取得的又一新突破，是全面开启高质量发展新篇章的又一新举措！
