黄河新闻网大同讯(记者常伟 通讯员王松涛)近年来,大同市天镇县联社牢固树立党建引领,抓好党建促业务的工作思路,不断创新融合方法,强化融合机制,持续强化党建与业务“一盘棋”意识,推动党建和业务目标同向、部署同步、工作同力,以“党建+”模式切实推动党建与业务深度融合,以高质量党建引领保障高质量发展。
“党建+理论学习”。该社明确把党的政治建设摆在首位,严格落实“第一议题”制度,党委理论学习中心组组织17次,通过集中学、支部组织学、专题研讨学等方式,系统学习指定教材;开展4次党委书记讲党课活动,在学习中,通过读原文、讲体会、谈感悟等形式,不断提升理论水平。
“党建+履职担当”。为进一步提高敢闯敢试的锐气,加大攻坚克难的力度,保持奋力开拓的精神头,创造性地开展工作,担起推动转型发展的重任。通过新增贷款投放,逐步扭转信用环境,近5年间贷款净投放15.21亿元,用于支持地方经济,助力乡村振兴。尤其是小微团队,组建以来累计投放9.55亿元,目前余额1.48亿元,形成不良106万元,不良率仅有0.71%。
“党建+作风建设”。该社认真学习领会党中央和省联社党委、大同审计中心党委关于改进工作作风、密切联系群众有关意见规定精神和重要意义,以《准则》为标准、以《条例》为戒尺、对照“六大纪律”。发挥自身表率示范作用,用严格的纪律贯彻和严格的标准约束行为,一以贯之抓落实,推动全社作风建设往实处走,推动经营发展再上新高度。联社党委认真履行“第一责任人”责任,把党风廉政建设主体责任扛在肩上、放在心上、抓在手上,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调,确保党建工作有目标方向、有步骤措施、有落实责任。
“党建+纪律规矩”。该社认真贯彻落实党风廉政建设和反腐倡廉。与机关科室、基层营业网点负责人签订了《党风廉政建设责任书》34份,与重要岗位人员签订“廉洁自律承诺书”165份,签订“亲情助廉承诺书”268份。全年通过微信、手机发送廉政警示短信,受阅1800余人次;通过公众号发送廉洁故事《扬清风正气》《永远吹冲锋号》等;带头组织学习《金融案鉴》12次、收集观后心得体会39份;通报传达典型案例4次。