黄河新闻网大同讯（记者安青）为了打造系统化、规范化的医疗服务，满足公共卫生服务需求。3月16日，大同现代医院（集团）举行高质量发展推进会。大同市现代医院管理有限责任公司总院长侯泽出席会议并讲话，大同市现代医院管理有限责任公司领导班子成员、大同现代医院、大同现代脑科医院、大同瑞慈医院、大同五洲心血管病医院、南关社区卫生服务中心全体员工，以及朔州现代医院、忻州现代医院代表约500人参加。会议由大同市现代医院管理有限责任公司秘书长刘君主持。
大同市现代医院管理有限责任公司总经理兼大同五洲心血管病医院院长卢文举首先宣读了《实现高质量发展倡议书》。倡议书强调，贯彻落实《“十四五”国民健康规划》和《山西省“十四五”公共卫生体系规划》要求，从2023年起，大同现代医院（集团）将对旗下六所医院、一个社区卫生服务中心进行运营模式调整，提出了以一个城市为核心、三地市联动、“向区域大医院迈进”的发展战略，目的是突出特色、优势互补，实现更加系统、规范的公共卫生服务，承担更多的社会性防控、应急救治工作，满足人民群众日益增长的健康需求。
大同现代医院院长张宏宇、大同现代脑科医院院长米卫东、大同瑞慈康复医院院长陈相平、大同五洲心血管病医院院长卢文举先后作了《2023年工作报告》。
报告简明扼要，干货满满，全体员工深入了解了医院业务发展情况和2023年医院任务目标。各医院专家代表、科主任代表、护士代表也作了热情洋溢的发言，表示将立足岗位，响应号召，以实际行动为人民群众的健康做出自己的贡献。
会上，侯泽回顾了2022年度各院工作情况。他指出，过去的一年是极具考验的一年，但我们还是冲破重重阻碍，实现了平稳发展，在很多地方还实现了突破。
防疫关键期，大同市的四所医院紧急抽调50余名检验技术及医护人员闭环管理，协助组建气膜方舱实验室；忻州现代医院被忻州市政府紧急征用为新冠治疗定点医院；朔州现代医院被确定为静默期间的急救定点医院；大同五洲心血管病医院与大同市三医院联合，全力做好新冠重症救治工作。截至2023年1月中旬，集团各所医院共收治重症患者1522名。全体干部职工识大体、顾大局，圆满完成了各项工作任务。
尽管困难重重，但我们依然取得了不少成绩。朔州现代医院第五次登上“山西省服务业100强”榜单，荣获山西省年度“功勋企业”；大同现代医院开展了甲状腺射频消融术和骨代谢病的治疗，新开辟了康复院区，同时成功申请了驾驶员体检定点医院；大同现代脑科医院依然保持北京天坛医院神内专家常态化坐诊，神外急救反映迅速，近期完成的急救手术非常漂亮；大同五洲心血管病医院实现了北京专家常态化坐诊、手术，开展心脏介入工作不到两月，手术量就达到146例，其中多名高难复杂、危重病人得到救治；瑞慈医学影像、医学检验和健康体检在数字技术和服务模式上有明显突破。
当前，社会经济全面复苏，医疗行业面临体系秩序重建。侯泽要求，各院要充分发挥各自的优势，打造专科、专业品牌，形成合力，以差异化特色，实现优势互补、共同发展的“区域大医院”格局；要摆脱各自为战的旧作风，避免不必要的竞争，凝心聚力，握成一个拳头，实现核心资源赋能的最大化；要资源共享、责任共担，沟通常态化，交流协作上轨道，项目联合，统一行动，共同打造一个事业共同体。
侯泽强调，向区域大医院迈进，实现高质量发展，这是国家政策的要求，是满足社会需求的选择，更是民营医院的时代使命所在。我们要瞄准大医院的发展战略，鼓起干劲，一切从大局出发，相互紧密配合支持，共同成长，为实现共同理想，开新局、创新路。也欢迎来自社会的友情合作，鼓励人才加盟、技术资金投入，鼓励创业者在大同、朔州、忻州与我们合作，共同发展。
蓝图已经绘就，逐梦惟有笃行。会议号召全体员工团结一致，携起手来，砥砺奋进，向“区域大医院”大跨步迈进，共同谱写医院高质量发展的崭新篇章。
